Pour vous, employeur, faire preuve d’empathie et de bienveillance est une manière efficace pour stimuler l’engagement, la motivation et le bien-être de vos salariés. C’est même votre principale préoccupation pour assurer la réussite de votre entreprise. Pourtant, dans un environnement de travail compliqué à vivre au quotidien, vous ressentez une baisse de la productivité dans vos activités et les relations au sein de votre équipe se dégradent.

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